Norma

ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy

Pierwsza globalna norma zawierająca praktyczne wskazówki dotyczące zarządzania zdrowiem psychicznym w pracy.

Inspiruj zaufanie, innowacyjność i odporność, nadając priorytet dobrostanowi psychicznemu swoich pracowników i pomagając im zachować zdrowie psychiczne oraz bezpieczeństwo w pracy.

Podobnie jak zdrowie fizyczne, zdrowie psychiczne ma ogromny wpływ na pracowników każdej organizacji.

Od produktywności po zatrzymanie pracowników, kultywowanie środowiska pracy koncentrującego się na dobrostanie psychicznym może przynieść wiele korzyści.

Norma ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy pomoże Ci wykazać Twoje zaangażowanie w zdrowie pracowników.

Opierająca się na normie ISO 45001 jako części serii ISO 45000 – System zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy oraz wspierana przez silną politykę różnorodności i integracji, norma ISO 45003 stanowi krytyczną kontynuację skutecznej strategii BHP i zapewnienia dobrostanu, w której priorytetowo traktowani są pracownicy.

Produkty i usługi

Wdrożenie normy ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy

Kup brytyjską normę, znajdź szkolenie i uzyskaj certyfikat ISO 45003.

Uzyskaj normę

Kup normę BS ISO 45003

Uzyskaj kopię normy BS ISO 45003 lub wykup subskrypcję, aby uzyskać dostęp do wszystkich potrzebnych norm.

Odwiedź sklep

Rozpocznij szkolenie

Kursy szkoleniowe ISO 45003

Zapewnij swojemu zespołowi umiejętności i wiedzę niezbędne do wdrożenia normy ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy.

Znajdź kurs

Uzyskaj certyfikat

Certyfikat ISO 45003

Dowiedz się, w jaki sposób możesz uzyskać niezależną ocenę i certyfikację zgodnie z opartym na normie ISO 45003 programem zarządzania zdrowiem psychicznym w pracy BSI.

Rozpocznij

Nadaj priorytet dobrostanowi psychicznemu swoich pracowników dzięki normie ISO 45003

Zdobądź wsparcie swoich pracowników i popraw ich wydajność, zaangażowanie oraz zadowolenie.

Skuteczne zarządzanie zagrożeniami związanymi ze zdrowiem psychicznym.
Lepsza rekrutacja, lepsze zatrzymywanie pracowników i większa różnorodność.
Zwiększone zaangażowanie i innowacyjność.
Zwiększona odporność biznesowa dzięki mniejszej liczbie nieobecności spowodowanych stresem, wypaleniem zawodowym, lękiem i depresją.
Zgodność z przepisami prawa.

Wywieramy wpływ

Dostosowanie Twojej organizacji do strategicznych celów ONZ w zakresie rozwoju

Wdrażaj podejście oparte na dobrostanie psychicznym, które pokaże Twoim akcjonariuszom i interesariuszom, że traktujesz swoich pracowników priorytetowo.

Skontaktuj się z nami

Najczęściej zadawane pytania

Znajdź odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące normy ISO 45003

Dowiedz się więcej o normie ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy.

Norma ISO 45003 to pierwsza globalna norma zawierająca praktyczne wskazówki dotyczące zarządzania zdrowiem psychicznym w pracy.
Norma jest odpowiednia dla organizacji każdej wielkości, które chcą wdrożyć lub ulepszyć swój własny system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy.
Certyfikacja ISO 45003 umożliwia Twojej organizacji:

Skuteczne zarządzanie zagrożeniami dla zdrowia psychicznego: zarządzaj kompleksowo zdrowiem psychicznym w pracy.

Poprawę rekrutacji, utrzymywania i różnorodności pracownków: zbuduj pozytywne i wspierające środowisko pracy.

Zwiększenie zaangażowania, innowacyjności, wydajności i produktywności: zaangażuj się we wspieranie zdrowia swoich pracowników.

Zwiększenie odporności firmy: miej mniej nieobecności spowodowanych stresem, wypaleniem zawodowym, lękiem i depresją.

Zgodność z przepisami prawa: spełniaj obowiązki pracodawcy w miejscu pracy.

Porozmawiaj z nami, aby dowiedzieć się, jak norma ISO 45003 może pomóc Twojej organizacji
Zrozumienie i przygotowania: zapoznaj się z normą i uzyskaj wszelkie niezbędne szkolenia, zapewniając jednocześnie wsparcie ze strony kierownictwa najwyższego szczebla.

Sprawdź, czy jesteś gotowy: przeprowadź analizę luk w celu porównania obecnych praktyk z wytycznymi normy ISO 45003 i zdefiniuj jasne cele w zakresie zarządzania zdrowiem psychicznym w pracy.

Przegląd i certyfikacja: zarezerwuj u nas ocenę certyfikacyjną i utrzymaj certyfikację dzięki regularnym audytom i praktykom ciągłego doskonalenia.
W razie wdrażania normy ISO 45003 potrzebna będzie jej kopia.
Będąc normą zawierającą wytyczne, ISO 45003 nie zawiera żadnych wymagań.

Stanowi ona jednak uzupełnienie wymagań normy ISO 45001 i zawiera wskazówki, w jaki sposób odnieść się do kwestii BHP związanych ze zdrowiem psychicznym w ramach ogólnego systemu zarządzania BHP, tak aby Twój system obejmował wszystkie aspekty bezpieczeństwa i higieny pracy.
Ponieważ ISO 45003 jest normą zawierającą wytyczne, Twoja organizacja nie może otrzymać akredytacji w taki sam sposób jak w przypadku normy ISO 45001.

Jednak norma ISO 45003 została zaprojektowana w celu wsparcia normy ISO 45001, która może być certyfikowana. Powinieneś więc poszukać jednostki certyfikacyjnej posiadającej akredytację ISO 45001.

BSI oferuje nieakredytowaną certyfikację ISO 45003 zarówno klientom posiadającym, jak i nieposiadającym certyfikacji ISO 45001.
Oferujemy szereg kursów szkoleniowych ISO 45003, aby wyposażyć Twój zespół w umiejętności i wiedzę potrzebne do wdrożenia normy.

Nasze szkolenie pomoże Ci również dowiedzieć się, jak zarządzać ryzykiem psychospołecznym w całej organizacji w ramach ogólnego systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy.

Znajdź odpowiedni dla siebie kurs ISO 45003
Najlepiej byłoby stosować normy ISO 45001 i ISO 45003 łącznie. Zapewnia to skuteczne zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy w ramach Twojego systemu zarządzania BHP.

Norma ISO 45003 uzupełnia normę ISO 45001, pomagając Ci uwzględnić ryzyko psychospołeczne przy spełnianiu wymagań normy ISO 45001.
Czynniki w miejscu pracy i wykonywana przez nas praca mogą negatywnie wpływać na zdrowie fizyczne, psychiczne, poznawcze lub emocjonalne pracownika.

Zagrożenia psychospołeczne obejmują sposób, w jaki pracujemy, np. obciążenie pracą, terminy, rodzaj pracy oraz izolację i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Obejmują one również takie czynniki społeczne, jak kultura, relacje w pracy, mobbing, molestowanie, sprawiedliwość i rozwój kariery.

Analizy i materiały multimedialne

Analizy naszych ekspertów ds. bezpieczeństwa i higieny pracy oraz dobrostanu

Przejdź do analiz i multimediów

Studium przypadku

Jak Samsung stał się bardziej zrównoważony dzięki normie ISO 45001

Czytaj studium przypadku

Nieprzezroczyste kształty w różnych kolorach

Dlaczego warto skorzystać z usług BSI

Jesteśmy pionierami w dziedzinie zarządzania zdrowiem psychicznym w pracy

Niezależnie od tego, na jakim etapie znajduje się Twoja organizacja w zakresie dobrostanu psychicznego w miejscu pracy, możemy pomóc Ci osiągnąć postęp.

Jako firma kierująca opracowaniem normy ISO 45001 i pionier w dziedzinie normy ISO 45003 – Zarządzanie zdrowiem psychicznym w pracy, jesteśmy zaangażowani w pomoc w tworzeniu szczęśliwych i zdrowych miejsc pracy oraz przyspieszaniu postępu w kierunku bardziej zrównoważonego świata.

Kontakt

Kształtujmy wspólnie przyszłość Twojej organizacji

Skontaktuj się z nami i dowiedz się, jak możemy pomóc Ci na drodze do zrównoważonego sukcesu Twojej działalności operacyjnej.

Skontaktuj się z nami