53001 UN SDGs

ISO/UNDP DIS 53001 UN SDGs 지속가능발전목표 경영시스템 실무자 과정

수준 실무 지속 2 days

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ISO/UNDP DIS 53001 표준에 대한 이해를 통해 지속가능발전목표 경영시스템의 이해도를 제고하고, 효과적인 지속가능발전목표 경영시스템을 수립할 수 있도록 합니다. 또한, ISO/UNDP DIS 53001경영시스템의 운영과 조직의 지속가능경영체계를 통합할 수 있습니다.

ESG, 지속가능경영 관련 실무자 및 관리자, 경영대리인
1일차 [09:00~17:00]

Module 1. ESG와 UN SDGs

- 글로벌 ESG 공시 표준(GRI, IFRS S1/S2, ESRS) 동향

- UN SDGs(지속가능발전목표)

Module 2. ISO/UNDP 53001 개요

- SDGs Impact Standards와 ISO 53001의 등장 배경

- ISO 53001의 목적과 적용 범위

- 기존 ISO 경영시스템(MSS)과의 차이점과 연계성

2일차 [09:00~17:00]

Module 3. ISO/UNDP 53001 요구사항 해설

- 조직 상황(Context): SDGs 관련 이슈 및 이해관계자 파악

- 리더십: 경영진의 의지와 SDGs 정책 수립

- 기획(Planning): 리스크/기회 평가 및 SDGs 목표 설정 방법

- 자원 및 역량: 인적/물적 자원 관리와 인식 개선

- 의사소통: 내부 및 외부 이해관계자와의 소통 전략

- 운용 기획 및 통제: 가치사슬(Value Chain) 내에서의 SDGs 관리

- 모니터링 및 측정: 임팩트 평가(Impact Assessment)

- 내부 심사(Internal Audit) 핵심 체크포인트

- 부적합 사항 관리 및 시정 조치 및 지속적 개선: SDGs 성과와 비즈니스 혁신, 경영시스템 통합 운영

- 실습1: 조직의 비즈니스 모델과 SDGs 식별 및 연결

- 실습2: 중요성 평가(Materiality Assessment)를 통한 SDGs 우선순위 도출

- ISO 53001 요구사항에 따른 'SDGs 목표 기술서' 작성

- 기존 ISO 14001(환경), 45001(안전), 37001(부패방지) 및 37301 (규범준수) 등 경영시스템과의 통합 운영 방안
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