تم التسجيل في ٧ يوليو ٢٠٢١ (الوقت: ٧:٠٠ ، ١١:٠٠ ، ١٧:٠٠ بتوقيت المملكة المتحدة)

في 7 يوليو 2021 ، أجرينا ثلاث ندوات عبر الإنترنت "Follow-the-Sun" عبر المناطق الزمنية للاحتفال بإطلاق معيار ISO الجديد للصحة والسلامة المهنية بشأن الصحة النفسية وشرح علاقتها مع ISO 45001.

07:00 - 08:30 بتوقيت المملكة المتحدة: استخدام ISO 45003 لإدارة الصحة النفسية ضمن نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية

استكشاف القضايا والتحديات والفرص المرتبطة بالصحة النفسية (المرضية)

بتيسير من سالي سوينجوود ، مدير تطوير المعايير الرئيسي ، مؤسسة المعايير البريطانية (BSI) ومدير اللجنة ISO / TC 283 ، جنبًا إلى جنب مع مارتن كوتام ، رئيس ISO / TC 283 ؛ هيلاري بينيت ، مدير قسم السلامة القيادية ؛ الدكتورة بريا راغوناث ، وزارة الصحة في ماليزيا ؛ والدكتورة Stavroula Leka ، قائد المشروع ISO 45003 وأستاذ تنظيم العمل والرفاهية ، University College Cork

07:00 - 07:10 فيديو ومقدمة عن الجلسة

07:10 - 07:15 مقدمة موجزة عن ISO 45003

07:15 - 07:30 استكشاف سبب الحاجة إلى المعيار وكيف يتناسب مع ISO 45001

07:30 - 08:00 مناقشة منتدى الخبراء: ماذا تغطي ISO 45003؟ / كيف يمكن دمجه مع ISO 45001؟ / هل يمكن للمنظمات التي لا تستخدم ISO 45001 الاستفادة من ISO 45003؟ / هل يمكن للشركات الصغيرة والمتوسطة والمنظمات التي ليس لديها خبراء في الصحة العقلية أن تستخدمها؟ / ما الذي يجب أن تفكر فيه المنظمات في المستقبل؟

08:00 - 08:25 جلسة أسئلة وأجوبة

08:25 - 08:30 كيفية الحصول على المعيار وكيفية الحصول على مزيد من المعلومات

08:30 نهاية الندوة عبر الويب

11:00 - 12:30 بتوقيت المملكة المتحدة: استخدام ISO 45003 لبناء عالم عمل أفضل بعد الجائحة

مناقشة تأثير COVID-19 على الصحة النفسية وكيف يمكن أن يساعد ISO 45003

بتيسير من سالي سوينجوود ، مدير المعايير الرئيسي ، المعهد البريطاني للمعايير (BSI) ومدير اللجنة ISO / TC ، جنبًا إلى جنب مع Tatenda Nyenda ، مستشار SHEQ ومدقق أنظمة الإدارة ، SHEMS ؛ برونو ميلكمانز ، عضو اللجنة الخاصة "التوحيد القياسي" في الاتحاد الأوروبي لنقابات العمال (ETUC) وخبير في ISO / TC 283 "إدارة الصحة والسلامة المهنية" WG 5 "Pandemic" ؛ كريس دي ميستر ، مدير شؤون الصحة والسلامة - العلاقات الصناعية الدولية ، Verbond Van Belgische Ondernemingen VBO ؛ إيزابيل مايا روبيو ، مدير التحليل الاستراتيجي للصحة والسلامة المهنية ، موتوا يونيفرسال

11:00 - 11:10 فيديو ومقدمة عن الجلسة

11:10 - 11:20 مقدمة عن ISO 45003 وعلاقتها بالمعيار ISO PAS 45005

11:20 - 11:30 كيف غيّر الوباء المواقف؟

11:30 - 11:40 مقاربات مكان العمل للصحة النفسية والعافية قبل الجائحة وأثناءها

11:40 - 11:50 كيف أثر الوباء على الصحة النفسية للعمال ورفاهيتهم؟ هل يتم التعامل مع هذا بشكل كاف؟ ما هي الدروس التي تعلمناها؟

11:50 - 12:20 مناقشات للأسئلة والأجوبة بما في ذلك: ما هي الخطوات العملية التي يمكن للمنظمات اتخاذها لدعم العمال وكيف يمكننا بناء ثقافات إيجابية؟ / ما سبب أهمية مشاركة العمال؟ / إذا كان الوباء الآن أقل تهديدًا في بلدك ، فهل يغير هذا كيف يجب أن تتعامل مع هذا؟ / لماذا من المهم أن تأخذ نظرة بعيدة المدى؟ / كيف يمكننا أن نكون شاملين في موقف يؤثر على الأفراد بشكل مختلف؟ / كيف يمكن للمؤسسات أن توازن بين المنزل والعمل؟

12:20 - 12:30 أين يمكنك العثور على المعايير وكيفية المشاركة

12:30 نهاية الندوة عبر الويب

17:00 - 18:30 بتوقيت المملكة المتحدة: تطبيق ISO 45003 - نصائح عملية حول كيفية البدء

إرشاد المستخدمين المحتملين حول كيفية تطبيق ISO 45003

بتيسير من سالي سوينجوود ، مدير تطوير المعايير الرئيسي ، المعهد البريطاني للمعايير (BSI) ومدير اللجنة ISO / TC 283 ، جنبًا إلى جنب مع مارتن كوتام ، رئيس ISO / TC 283 ؛ نورما ماكورميك ، قائدة مشروع ISO 45003 في كندا ؛ إيفان بالوماريس ، المدير العام ، SIP Asesores en Riesgos ؛ وكيت فيلد ، الرئيس العالمي لقسم الصحة والسلامة والرفاهية ، معهد المعايير البريطانية (BSI)

17:00 - 17:10 فيديو ومقدمة عن الجلسة

17:10 - 17:20 تنفيذ ISO 45003 - نظرة عامة ؛ وكيف يؤثر السياق في التنفيذ

17:20 - 17:25 أهمية الثقافة والقيادة ومشاركة العمال

17:25 - 17:45 تقييم المخاطر وتحديد المخاطر وتخطيط وتنفيذ الإجراءات

17:45 - 18:00 الكفاءة والأدوار والمسؤوليات والتواصل وتقييم الأداء واتخاذ الإجراءات لمواصلة التحسين

18:00 - 18:25 جلسة أسئلة وأجوبة

18:25 - 18:30 مكان الحصول على المعيار وكيفية المشاركة

18:30 نهاية الندوة عبر الويب

مارتن هو مدير الضمان الفني والجودة للمجموعة ، ويتولى المسؤولية الكاملة عن إدارة الجودة والحوكمة الفنية عبر Lloyd’s Register ، أحد المزودين الرائدين للخدمات المهنية للهندسة والتكنولوجيا في العالم - تحسين السلامة وزيادة أداء البنى التحتية الحيوية في جميع أنحاء العالم.

مارتن متخصص في إدارة المخاطر الهندسية. بدأ حياته المهنية في الصناعة النووية ، حيث تولى تقييم المخاطر وإعداد حالة السلامة قبل الانضمام إلى Lloyd’s Register في عام 1990 لإجراء دراسات إدارة المخاطر النووية وغير النووية. لديه خبرة في تقييم المخاطر وإدارة السلامة عبر العديد من الصناعات الخطرة الرئيسية.

ساهم مارتن في تطوير العديد من معايير نظام إدارة السلامة والصحة المهنية بما في ذلك OHSAS 18001 و ISO 45001 وسلسلة ISO 55000 في إدارة الأصول.

مارتن عضو في مجموعة خبراء أنظمة الإدارة في BSI. ترأس لجنة BSI Mirror طوال فترة تطوير ISO 45001 ، وقاد وفد المملكة المتحدة في لجنة مشروع ISO 45001. يرأس الآن لجنة ISO الفنية لإدارة الصحة والسلامة المهنية (ISO / TC 283) ، التي تمتلك ISO 45001 وتقوم بتطوير معايير وإرشادات إضافية حول إدارة الصحة والسلامة المهنية.

الدكتورة هيلاري بينيت هي مديرة شركة Leading Safety ، وهي شركة استشارية متخصصة في قيادة السلامة والرفاهية ، وتقييم وتطوير ثقافة السلامة والرفاهية ، والعوامل البشرية ، والسلامة والرفاهية في مكان العمل. هي طبيبة نفسية مسجلة ولديها 38 عامًا من الخبرة في تقديم الاستشارات للمؤسسات ، الكبيرة والصغيرة ، في القطاعين الخاص والعام. في عام 2019 ، حصلت على جائزة SafeGuard لإنجاز مدى الحياة لعملها الرائد في قيادة الصحة والسلامة وفي قطاع الغابات في نيوزيلندا.

الدكتورة بريا راغوناث هي رئيسة قطاع الصحة المهنية والبيئية في وزارة الصحة الماليزية. وهي زميلة في كلية الطب المهني ، الكلية الملكية للأطباء في أيرلندا ، وهي طبيبة مهنية للصحة العامة.

تترأس الدكتورة بريا جمعية الطب المهني والبيئي (SOEM) التابعة للجمعية الطبية الماليزية (MMA) وهي رئيسة جمعية الأطباء المهنيين (MSOP). وهي أيضًا ممتحنة ومحاضرة في كلية الطب المهني ، الكلية الملكية للأطباء ، أيرلندا.

تشارك الدكتورة بريا في تطوير العديد من الإرشادات المتعلقة بالصحة المهنية في كل من وزارة الصحة ومنظمة ISO.

الدكتورة بريا هي المسؤولة عن برنامج KOSPEN PLUS الذي يركز على العافية في مكان العمل. يهدف البرنامج إلى الحد من تأثير الأمراض غير المعدية من خلال الفحص الصحي ، والأكل الصحي ، والحياة النشطة ، وإدارة الوزن ، وأماكن العمل الخالية من التدخين ، والعقل السليم ، وبيئة العمل الصحية ، والوقاية من الإصابة بالكحول. يتم تقديم البرنامج من خلال وزارة الصحة (MOH) ، ماليزيا ويتم تقديمه أيضًا إلى الحكومات والمنظمات الخاصة الأخرى.

ستافرولا ليكا دكتوراه هي أستاذة فخرية لسياسة العمل والصحة في جامعة نوتنغهام في المملكة المتحدة وأستاذة كاملة لتنظيم العمل والرفاهية في كلية إدارة الأعمال في جامعة كوليدج كورك في أيرلندا. ستافرولا زميل مشارك في الجمعية البريطانية لعلم النفس ، وزميل الجمعية الملكية للصحة العامة وأكاديمية التعليم العالي ، والرئيس القادم للأكاديمية الأوروبية لعلم نفس الصحة المهنية وعضو مجلس إدارة اللجنة الدولية للصحة المهنية. وهي مؤلفة مشاركة فنية لـ PAS1010 حول إدارة المخاطر النفسية والاجتماعية في مكان العمل ، والمنظم المشارك لمشروع ISO 45003: الصحة النفسية والسلامة في العمل - إرشادات لإدارة المخاطر النفسية والاجتماعية.

الدكتور تاتندا نيندا هو مستشار السلامة والصحة والبيئة والمخاطر والجودة والاستدامة في SHEMS Consultancy ، وهو مدير ومؤسس لها. لديه أكثر من عشر سنوات من الخبرة في تدقيق النظم الإدارية وخبرة التدريب ، مع التركيز بشكل خاص على قطاع التعدين.

الدكتور تاتندا نيندا هو مؤسس شبكة أبحاث البيئة للمناجم في زيمبابوي ويساعد المنظمات في تطوير وتنفيذ أنظمة إدارة SHEQ القائمة على ISO. وهو يرأس لجنة المرايا الوطنية في زيمبابوي للمعيار ISO TC 283 بشأن الصحة والسلامة المهنية. الدكتور تاتندا نيندا هو أيضًا محاضر جامعي يقدم "نهج المعايير" إلى الأوساط الأكاديمية ، لا سيما في مجال إدارة المخاطر الكلية.

تقوم الدكتورة تاتندا نيندا حاليًا بتسهيل البحث والتبادل الإقليمي حول قضايا الصحة والسلامة المهنية واستخدام المعايير لإنشاء قاعدة بيانات سيتم استخدامها للإبلاغ وتقديم المشورة بشأن الأمور التي تؤثر على المنطقة.

برونو ميلكمانز متقاعد منذ بضعة أسابيع من اتحاد العمال الاشتراكي البلجيكي FGTB.

لأكثر من 20 عامًا ، كان مستشارًا لقسم أبحاث FGTB ، وبشكل أكثر تحديدًا مسؤولاً عن الصحة والسلامة المهنية والتوحيد القياسي.

كان برونو أيضًا عضوًا في مجلس إدارة NBN ، المكتب الوطني البلجيكي للتوحيد القياسي.

في إطار الحوار الاجتماعي ، كان برونو عضوًا شريكًا اجتماعيًا في مجلس الوقاية والحماية في العمل (سياسة الصحة والسلامة المهنية) ، وهي إحدى الهيئات الاستشارية البلجيكية الرسمية ضمن اختصاص وزير العمل والخدمة العامة الفيدرالية. العمالة والعمل والحوار الاجتماعي.

شارك برونو في 4 مؤتمرات عمل دولية لمنظمة العمل الدولية والتي أدت إلى اعتماد اتفاقية دولية بشأن الإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنيتين (2006) وتوصيتان دوليتان ، واحدة بشأن نفس الإطار الترويجي والثانية بشأن فيروس نقص المناعة البشرية والإيدز و عالم العمل (2010)

كما تم إلحاقه خلال جلسة تشريعية (2011-2014) بوزير الدولة المكلف بالمخاطر المهنية.

كمستشار نقابي ، تعاون أيضًا مع ETUC (الاتحاد الأوروبي لنقابات العمال) ، وهو حاليًا خبير - استشاري لهذا الاتحاد في مجال التقييس من بين أمور أخرى فيما يتعلق بالصحة والسلامة المهنية ، والمسؤولية الاجتماعية للشركات.

كريس دي ميستر هو مستشار أول في اتحاد الشركات في بلجيكا يغطي مجال الصحة والسلامة في العمل وكذلك الشؤون الاجتماعية الدولية. وهو حاصل على إجازة في الهندسة الكيميائية والزراعية (جامعة لوفين 1989) وكذلك ماجستير في إدارة الأعمال (جامعة لوفان لا نوف 1990) ودرجات خاصة في العلوم البيئية والسلامة والصحة في العمل.

وهو المتحدث باسم مجموعة أصحاب العمل في اللجنة الاستشارية للمفوضية الأوروبية حول السلامة والصحة في العمل. وهو رئيس مجموعة عمل الصحة والسلامة في BusinessEurope واتحاد اتحادات اتحادات أرباب العمل والصناعة في أوروبا. كما أنه يشارك في رئاسة فرقة العمل IOE (المنظمة الدولية لأصحاب العمل) حول مستقبل العمل.

كريس عضو في مجلس الإدارة ومكتب الوكالة الأوروبية للسلامة والصحة في العمل (EU-OSHA Bilbao) ، ومجلس إدارة المؤسسة الأوروبية لتحسين ظروف المعيشة والعمل (دبلن) ، وهيئة الإدارة من منظمة العمل الدولية (ILO جنيف) ، ومجلس إدارة مركز التدريب الدولي التابع لمنظمة العمل الدولية في تورين ، و GOSH (الشبكة العالمية للسلامة والصحة المهنية التابعة للمنظمة الدولية لأصحاب العمل) ، والمجلس الوطني للوقاية والحماية في العمل في بلجيكا و المجلس الوطني للحماية من الحرائق والانفجارات في بلجيكا.

وهو أيضًا الرئيس التنفيذي لمنظمة إدارة سلامة المقاولين التي تدير خطط إدارة سلامة مقاولي B2B في بلجيكا (BeSaCC: معايير السلامة البلجيكية للمقاولين و VCA-SCC: قائمة التحقق من سلامة الصحة والبيئة للمقاولين) مع ما يقرب من 3000 شركة معتمدة و 100.000 عامل ومشرف تم تدريبهم على أساس سنوي.

تقود إيزابيل مايا إدارة الصحة والسلامة المهنية وتحليل الاتجاهات الدولية الإستراتيجية في الصحة والسلامة المهنية لشركة Mutua Universal. وهي تمثل هيئة المعايير الوطنية الإسبانية ، UNE في ISO / TC 283 ، وتساهم في تطوير عدد من معايير إدارة الصحة والسلامة المهنية.

طوال حياتها المهنية ، عملت كممثلة لأصحاب العمل في فرق العمل التي نظمتها العديد من مؤسسات الاتحاد الأوروبي والإسبانية. حاليًا ، تمثل أصحاب العمل الأوروبيين والإسبان في العديد من المؤسسات ذات الصلة بـ OH&S.

نورما ماكورميك هي مؤسسة ومديرة شركة Corporate Health Works، Inc. وهي عضو في اللجنة التوجيهية الاستراتيجية للسلامة العامة التابعة لـ CSA وشاركت في العديد من اللجان الفنية لـ CSA. على المستوى الدولي ، تترأس لجان المرايا الكندية وتقود الوفود الكندية إلى لجنتين تقنيتين من ISO: TC 292 - الأمن والمرونة و PC 283 الذي طور ISO 45001 - نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية. عملت كمنسق لـ ISO TC 283 ، مجموعة العمل 2 ، المسؤولة عن ISO 45003 - الصحة والسلامة النفسية في مكان العمل. لمساهمتها التطوعية في تطوير معايير CSA ، حصلت نورما على جائزة CSA للاستحقاق في يونيو 2006.

إيفان هو المدير العام لشركة SIP Asesores en Riesgos ، وهي شركة مقرها في المكسيك مكرسة لتقديم المشورة للمنظمات بشأن إدارة المخاطر.

مع خلفية في الهندسة الكيميائية والقانون ، يتمتع إيفان بسيرة مهنية طويلة كمدير للمخاطر في مختلف الصناعات بما في ذلك التأمين والتصنيع وقطاع البتروكيماويات. وهو مؤلف منشور ويقوم بالتدريس في العديد من الجامعات ، بما في ذلك UNAM ، الجامعة الوطنية المستقلة في المكسيك.

إيفان هو مدقق رئيسي ذو خبرة لمعايير ISO 9001 و ISO 14001 و ISO 45001 وهو رئيس الوفد إلى ISO / TC 283 لهيئة المعايير الوطنية المكسيكية.

بصفتها خبيرة عالمية في مجال الصحة والسلامة والرفاهية المهنية في BSI ، تتمتع بخبرة تزيد عن 20 عامًا في جميع القطاعات ، تستخدم كيت خبرتها لقيادة استراتيجية BSI العالمية لإنشاء مكان عمل أكثر أمانًا وصحة. سفيرة للتغيير الثقافي ، تضع الرفاهية والمساواة والسلامة والصحة في المقدمة ، تلهم كيت الزملاء وأصحاب المصلحة على مستوى العالم لإحداث فرق.

بدأت كيت حياتها المهنية منذ أكثر من 20 عامًا مع المدير التنفيذي للصحة والسلامة (المملكة المتحدة) كمفتش تنظيمي قبل الانتقال إلى السياسة ، وقيادة المبادرات لمعالجة المخاطر الصحية. انتقلت كيت بعد ذلك إلى القطاع الخاص حيث عملت بنجاح كمستشار ولديها خبرة في معظم قطاعات الصناعة. طورت كيت ، المدربة ذات الخبرة والمحاضرة المؤهلة ، منتجات تدريبية وتوجيهات فنية ومقالات مكتوبة وتتحدث بانتظام في المؤتمرات.

سالي هي مديرة تطوير المعايير الرئيسية في المعهد البريطاني للمعايير لتحسين الأعمال وإدارة الصحة والسلامة المهنية. وهي مسؤولة عن العمل مع كل من الخبراء الوطنيين والدوليين لتطوير المستندات التي تساعد المؤسسات من جميع الأنواع على تحسين طريقة عملها وحماية الأشخاص الذين يعملون لديهم بشكل أفضل.

تشارك سالي مع مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة لضمان أخذ أوسع وجهات النظر الممكنة في الاعتبار عند مساهمة المملكة المتحدة في المعايير الدولية وعقد اجتماعات عامة في كثير من الأحيان لتشجيع مستخدمي المعايير على إثارة القضايا واقتراح التحسينات.

سالي هي مديرة اللجنة الفنية ISO المسؤولة عن أول معيار دولي في العالم لإدارة الصحة والسلامة المهنية ، ISO 45001 ، وتشارك بنشاط في تطوير ISO 45003 (إرشادات حول الصحة النفسية والسلامة في العمل) والتي ستكون أيضًا أول معيار متفق عليه عالميًا من نوعه.